组工干部换届纪律“八个严禁”

一、严禁跑风漏气，私自泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等换届工作信息；

二、严禁听信、传播影响换届工作的不实言论和小道消息；

三、严禁替人说情，为特定关系人提拔调动或谋取特殊照顾打招呼、联系和引见有关人员；

四、严禁利用职务便利收受任何形式的贿赂，参加影响公正执行公务的宴请、旅游及其它消费娱乐活动；

五、严禁违背组织原则干预下级和相关单位人事安排；

六、严禁在干部考察和人事酝酿中弄虚作假、夸大或隐瞒干部的优缺点、业绩和过失；

七、严禁参与跑关系、搞串联、拉选票等非组织活动；

八、严禁干扰、阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理。

组织部门负责人换届纪律“六个带头”

一、带头讲党性，始终坚持德才兼备、以德为先的用人标准，绝不拿组织原则做交易；

二、带头讲程序，严格按换届政策和制度规定办事，不任意变通，不违规操作；

三、带头讲纪律，时刻保持头脑清醒，自觉做到警钟长鸣，模范遵守组织人事纪律，不封官许愿；

四、带头讲廉洁，管住自己，管好家人、亲属和身边工作人员，不受名利驱使，不被物欲诱惑；

五、带头讲公道，敢于讲真话、讲实话，实事求是，出于公心，公正对待每一个干部；

六、带头讲正气，坚决抵制和打击换届中跑官要官等各种不正之风，不怕得罪人，不明哲保身。

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